Робоча інструкція робітника

РОБОЧА ІНСТРУКЦІЯ

Робітника  

1.Загальні положення

            1.1. Робоча інструкція робітника Селидівського міського суду Донецької області (далі – робітник) встановлює основні обов’язки та вимоги щодо  їх виконання, права та обсяг відповідальності особи, яка займає посаду робітника Селидівського міського суду Донецької області (далі - суду).

            1.2. Робітник суду є працівником апарату суду, приймається на посаду та звільняється з посади наказом керівника апарату суду з дотриманням вимог трудового законодавства.

           1.3. На посаду робітника суду приймаються особи, що досягли 18-річного віку, яка за станом здоров'я  здатна виконувати об'єм роботи, передбачений даними функціональними обов'язками.          

          1.4. Робітник суду безпосередньо підпорядковується керівнику апарату суду.

1.5. Робітник суду повинен знати Правила внутрішнього службового розпорядку суду, Правила поведінки працівника суду, норми і правила охорони праці, правила техніки безпеки, протипожежної безпеки. У своїй роботі керується чинним законодавством України, цією робочою інструкцією, наказами (розпорядженнями) та дорученнями керівника апарату суду та старшого секретаря суду.

           1.6. Робітник суду зобов'язаний дбати про позитивний імідж та авторитет судової установи.

2.Завдання та обов'язки

            2.1. Підтримує в належному стані будівлю та територію суду.

            2.2 Підтримує  в робочому стані систему центрального опалення, водопостачання, каналізації, енергопостачання, водостоків та іншого обладнання, що забезпечує належну роботу суду.

           2.3. Проводить ремонт меблів, дверей, дверних замків виконує інші ремонтні роботи  в приміщенні суду.

           2.4. Очищає від снігу та льоду подвір’я суду, прилеглі тротуари.            

           2.5. Виконує іншу роботу за вказівкою керівника апарату  суду та старшого секретаря суду, що стосується підтримання належного стану  приміщення  та території суду .

3. Права

           3.1. Користуватися правами і свободами, передбаченими Конституцією України, Законом України «Про судоустрій та статус суддів» та іншими актами законодавства.

          3.2. На соціальний та правовий захист відповідно до свого статусу.

          3.3. Вносити керівнику апарату пропозиції з питань поліпшення умов праці.

          3.4. Брати участь у нарадах та зборах трудового колективу суду.

4. Відповідальність

           Робітник суду відповідно до законодавства України несе відповідальність:

             - за неякісне або невчасне виконання обов'язків і завдань;

            - за порушення Правил внутрішнього службового розпорядку суду, Правил поведінки працівника суду;

   - за недодержання правил пожежної безпеки та охорони праці.